雇佣司机发生交通事故后怎样处理

发布时间:2025-08-14 11:06:01 来源:整理于互联网
雇佣司机发生交通事故后处理方式如下 首先要及时报警让交警部门出具交通事故责任认定书划分各方责任。若对责任认定不服可在三日内申请复核。 责任划分后根据具体情况确定赔偿责任。如果事故产生的原因是司机的过失比如正常驾驶中行人突

雇佣司机发生交通事故后处理方式如下

首先要及时报警让交警部门出具交通事故责任认定书划分各方责任。若对责任认定不服可在三日内申请复核。

责任划分后根据具体情况确定赔偿责任。如果事故产生的原因是司机的过失比如正常驾驶中行人突闯马路由雇主承担赔偿责任。要是因为司机的故意或者重大过失发生事故像醉酒驾驶雇员与雇主承担连带赔偿责任雇主承担责任后可以向雇员追偿。

在判断雇员是否存在重大过失时要综合考虑损害结果的可预见性、可避免性还有雇员是否具有专业技能、认识能力是否严重违反操作规程、不听劝阻等。一般来说雇员司机负事故主要责任或全责的属于重大过失要与雇主连带担责而负同等责任及次要责任的属于一般过失仅由雇主承担责任。

关于赔偿纠纷有以下解决途径可以申请人民调解委员会调解申请公安机关交通管理部门调解向人民法院提起民事诉讼。

交通事故损害赔偿若是人身损害可主张医疗费、住院伙食补助费、营养费等若因交通事故死亡近亲属可主张丧葬费、死亡补偿费等。如果交通事故赔不起车主有缴纳保险可找保险公司理赔若保险公司拒绝可将其和对方一起起诉。

道路交通事故伤残鉴定程序主要如下

受害人要以书面形式向处理交通事故的公安机关交通管理部门提出伤残鉴定申请。公安机关收到申请后会委托鉴定机构进行鉴定。

鉴定机构需在三十日内作出伤残评定并制作伤残评定书送达当事人。被评定人应携带加盖办案单位公章和办案人签字的伤残评定申请书县级以上医院的诊断证明损伤初期和治疗终结后的 CT、X 片及诊断报告从治疗医院借阅有关手术病历和检查记录。对被抚养人的劳动能力进行评定时还应携带评定人的身份证及户籍证明和有关政府部门的说明。

评定时应以事故直接所致的损伤或确定的并发症治疗终结为准若因调解需要提供赔偿依据在申请书中说明。评定者要亲自接受检查并缴纳评定费用。

伤残鉴定分精神鉴定、肢体鉴定还有“三期”鉴定即误工期、营养期、护理期的鉴定。费用方面上海精神鉴定一般是 2400 元肢体鉴定一般是 1800 元三期鉴定一般是 800 元。

交通事故发生后伤残鉴定之前需要去处理交通事故的交警队拿一个交通事故伤残鉴定委托书上海交通事故伤残鉴定跟之前有所变化受害方从交警队拿委托书后可自己去或委托律师去相关的八家司法鉴定机构做鉴定或者先就交通事故案件起诉立案不计算具体赔偿数额然后请求法院出具交通事故伤残鉴定委托书去做伤残鉴定。肢体鉴定时间一般是受伤 3 个月后精神鉴定一般是受伤 6 个月后具体看受伤者恢复情况。经过法院委托的鉴定一般不会被推翻若受害方自己委托做的鉴定肇事方或者保险公司有可能不认可有权申请重新鉴定法院是否准许要视具体情况而定。

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