事业单位的工作人员

自从一汽独立后，高海拔的红旗就可以走亲民路线了。以前只能在电视上看到的红旗礼宾车，是txt地位的象征。没有几百万，但红旗H5就是普通的B级车，比如迈腾、帕萨特、雅阁等。

档次，没什么好买的

多么大的问题。

红旗H5算不上是一款特别受欢迎的车型，但是它的驾头率还是很高的。这款车的主要卖点是高性价比和时尚的外观。

搭载的1.8T涡轮增压发动机，动力输出较为强劲，在同类车型中处于中等水平。匹配6速手自一体变速箱，油耗在9-10L左右。这个排量的车应该是可以接受的。

红旗H5的车内空间也相当宽松，轴距为2875mm，比迈腾的2871mm稍大。感觉特别累。

喜欢的话，红旗H5还是可以入手的，不会显得那么高调，就是一辆普通的B级车，现在很多年轻人开B级车。 BBA入门级车型，只要你买得起，你是领导干部就另当别论了。你需要保持低调，否则太引人注目了。

如果想居家生活，朗逸、卡罗拉、轩逸等也是不错的选择。保值率和口碑都比红旗豪H5好。经济耐用，价格更便宜。缺点是与街车相比。

现在机关事业单位都要参加入学考试，类似于高考，已经非常公开、公平、透明，上海事业单位的招聘几乎没有回旋余地。所以，关于事业单位的面试，我觉得有几点你应该知道：

一是事业单位招聘基本采用统一考试的方式。人力资源和社会保障部统筹安排考试，分为笔试和面试两部分。上海院校平等招聘。少数事业单位单独招聘，一般由人社局牵头。他们还需要参加笔试和面试，这和统考一样难。

二是通过事业单位笔试后，进入面试环节，按照分数从高到低按照3:1的比例遴选面试人选。上海事业单位招聘。面试试题由人力资源和社会保障部门从专业题库中抽取或由专业考试机构提供。全程密封，进入考场后方可解封。不到最后不要离开指定的空间。考官都是从考官数据库中抽取的。进入考场前，所有考官都集中在一个考场。直到考试前半小时才抽签决定谁去哪个考场。这期间，没有办法知道，更不用说面试官了。在如此严格的程序隔离和物理隔离下，几乎不可能有人有这么大的精力去作弊。所以，面试可以说完全靠个人实力上岸。

第三，除了笔试和面试外，事业单位的招聘还有一种方式，即直接面试考核上海事业单位的招聘情况。相对来说，这种测试方式难度会小一些，而且由于大部分是用人单位牵头（人力资源和社会保障局也全程参与），不排除有一定的方向性，但关键是申请者自己要面试好，否则不会过不了。而且这种直接面试考核的方式对申请人的要求也比较高，比如需要有一定的工作经验或者职称资格，申请人的人数也不会太多，客观上降低了考试的难度。

总的来说，不管你信不信，公立院校的笔试面试还是很透明的，没有你说的潮湿问题。如果进入面试环节，你需要考虑的是如何应试，而不是想着想着，担心被人篡改。